【求職意向】 |
期望工作性質(zhì): |
全職
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期望職能職位: |
貨品(商品)經(jīng)理 |
期望工作地點(diǎn): |
北京市-北京 |
期望月薪: |
面議 |
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【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | 2017年9月-2020年7月: | 北京潤(rùn)依琳服裝公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 500-1000人 | 部 門(mén): | 北京潤(rùn)依琳服裝公司 | 職 位: | 商品經(jīng)理 | 工作描述: | 1.負(fù)責(zé)公司所有店鋪的貨品運(yùn)營(yíng)1、與各關(guān)聯(lián)部門(mén)協(xié)調(diào)關(guān)系,制定商品生產(chǎn)需求及上市計(jì)劃,推進(jìn)計(jì)劃的順利執(zhí)行,共同達(dá)成 公司銷售目標(biāo)。 2、適時(shí)適量的調(diào)節(jié)控制貨品,滿足終端銷售需求的同時(shí)減少庫(kù)存壓力,確保公司利益。 3、及時(shí)收集終端店鋪及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,隨時(shí)通過(guò)數(shù)據(jù)分析調(diào)整商品,嚴(yán)格控制管理,分析調(diào)整本品牌店鋪貨品,保證貨品流向準(zhǔn)確。 4、負(fù)責(zé)公司所有店鋪的商品運(yùn)營(yíng)工作,配貨,補(bǔ)貨,調(diào)撥等,核對(duì)店鋪銷售,定期對(duì)店鋪盤(pán)點(diǎn)進(jìn)行核實(shí)并抽查,合理優(yōu)化庫(kù)存結(jié)構(gòu),及時(shí)協(xié)調(diào)銷售達(dá)成,協(xié)助銷售處理客訴和售后維修等問(wèn)題。 4、帶動(dòng)本部下達(dá)的銷售指標(biāo)。爭(zhēng)取利潤(rùn)最大化。 | |
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| | 2015年3月-2017年5月: | 北京圣威龍制衣有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 500-1000人 | 部 門(mén): | 北京圣威龍制衣有限公司 | 職 位: | 商品經(jīng)理 | 工作描述: | 1、與各關(guān)聯(lián)部門(mén)協(xié)調(diào)關(guān)系,制定商品生產(chǎn)需求及上市計(jì)劃,推進(jìn)計(jì)劃的順利執(zhí)行,共同達(dá)成 公司銷售目標(biāo)。 2、適時(shí)適量的調(diào)節(jié)控制貨品,滿足終端銷售需求的同時(shí)減少庫(kù)存壓力,確保公司利益。 3、及時(shí)收集終端店鋪及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,隨時(shí)通過(guò)數(shù)據(jù)分析調(diào)整商品,嚴(yán)格控制管理,分析調(diào)整本品牌店鋪貨品,保證貨品流向準(zhǔn)確。 4、帶動(dòng)本部門(mén)員工協(xié)同其它部門(mén)及時(shí)完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)。爭(zhēng)取利潤(rùn)最大化。 | |
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| | 2012年10月-2014年12月: | 上海斯?fàn)桘惙椨邢薰? | 企業(yè)規(guī)模: | 500-1000人 | 部 門(mén): | 上海斯?fàn)桘惙椨邢薰?/td> | 職 位: | 重慶區(qū)經(jīng)理 | 工作描述: | 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)拓展及營(yíng)運(yùn)以及商場(chǎng)關(guān)系協(xié)調(diào)等工作。 2、積極達(dá)成公司下達(dá)的銷售指標(biāo),確保公司利潤(rùn)。 3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)店鋪員工招聘以及銷售和新品上市等培訓(xùn)工作,達(dá)成公司的銷售計(jì)劃。 | |
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| | 2006年6月-2012年6月: | 北京西貝倫服飾有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 500-1000人 | 部 門(mén): | 北京西貝倫服飾有限公司 | 職 位: | 商品經(jīng)理 | 工作描述: | 1、與各關(guān)聯(lián)部門(mén)協(xié)調(diào)關(guān)系,制定商品生產(chǎn)需求及上市計(jì)劃,推進(jìn)計(jì)劃的順利執(zhí)行,共同達(dá)成 公司銷售目標(biāo)。 2、適時(shí)適量的調(diào)節(jié)控制貨品,滿足終端銷售需求的同時(shí)減少庫(kù)存壓力,確保公司利益。 3、及時(shí)收集終端店鋪及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,隨時(shí)通過(guò)數(shù)據(jù)分析調(diào)整商品,嚴(yán)格控制管理,分析調(diào)整本品牌店鋪貨品,保證貨品流向準(zhǔn)確。 4、帶動(dòng)本部門(mén)員工協(xié)同其它部門(mén)及時(shí)完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)。爭(zhēng)取利潤(rùn)最大化。 | |
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【教育】 |
2006年9月 - 2009年7月 | 南京工商職業(yè)學(xué)院 | 市場(chǎng)營(yíng)銷 | 專科 | |
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【附加信息】 |
| 自我評(píng)價(jià): | 1、熟悉全國(guó)大部分商場(chǎng)銷售情況及運(yùn)作模式。
2、數(shù)據(jù)敏感,計(jì)劃性強(qiáng),做事情積極認(rèn)真。
3、能配合公司其他部門(mén)參與培訓(xùn)工作。
4、熟練使用辦公軟件。集體榮譽(yù)感強(qiáng)! |
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【聯(lián)系方式】 |