【求職意向】 |
期望工作性質: |
全職
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期望職能職位: |
陳列/展示設計師 |
期望工作地點: |
北京市-北京 |
期望月薪: |
面議 |
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【工作經驗】 |
| | 2024年2月-至今: | 北京旅行鼠戶外用品有限公司 | 企業規模: | 50-100人 | 部 門: | 總經辦 | 職 位: | 視覺陳列創意主管 | 工作描述: | 總經辦向總經理匯報下屬6人 1. 作為視覺陳列創意主管,全面統籌北京旅行鼠戶外用品有限公司零售店鋪的陳列工作,巧妙融合創意元素與品牌風格,有效提升店鋪的顧客體驗和銷售轉化率。 2. 獨立策劃并撰寫詳盡的陳列手冊,為店鋪提供標準化操作指南,確保每個零售點都能準確傳達品牌價值,增強品牌形象的市場影響力。 3. 設計并實施陳列培訓計劃,提升公司Office級員工的陳列技能,激發其對品牌調性的深度理解,打造出一支專業且富有創新精神的陳列團隊。 4. 在新店籌備階段,匠心獨運地進行視覺策劃,以創新的陳列設計營造出獨特的開業氛圍,助力新店迅速在當地市場樹立口碑,實現業績開門紅。 | |
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| | 2024年2月-至今: | 北京旅行鼠戶外用品有限公司 | 企業規模: | 50-100人 | 部 門: | 總經辦 | 職 位: | 視覺陳列創意主管 | 工作描述: | 總經辦向總經理匯報下屬6人 1. 作為視覺陳列創意主管,全面統籌北京旅行鼠戶外用品有限公司零售店鋪的陳列工作,巧妙融合創意元素與品牌風格,有效提升店鋪的顧客體驗和銷售轉化率。 2. 獨立策劃并撰寫詳盡的陳列手冊,為店鋪提供標準化操作指南,確保每個零售點都能準確傳達品牌價值,增強品牌形象的市場影響力。 3. 設計并實施陳列培訓計劃,提升公司Office級員工的陳列技能,激發其對品牌調性的深度理解,打造出一支專業且富有創新精神的陳列團隊。 4. 在新店籌備階段,匠心獨運地進行視覺策劃,以創新的陳列設計營造出獨特的開業氛圍,助力新店迅速在當地市場樹立口碑,實現業績開門紅。 | |
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| | 2021年10月-至今: | 北京中科大洋傳媒技術服務有限公司 | 企業規模: | 30-50人 | 部 門: | 項目制作部 | 職 位: | 技術主管 | 工作描述: | 項目制作部向副總經理&項目經理匯報下屬8人 1. 在北京中科大洋傳媒技術服務有限公司擔任技術主管,專注于廣電行業的技術運維,保障項目高效運行。 2. 作為技術核心,參與中央廣播電視總臺后期制作、網絡管理和直播轉播項目,提供專業技術服務,確保項目順利完成。 3. 負責總臺節目的技術保障,通過細致的日常巡檢、軟件升級和產品培訓,有效預防問題,維護節目制作和播出的安全穩定。 4. 對中國區部分項目進行后期技術支撐,及時解決技術難題,提高客戶滿意度,鞏固公司技術領先地位。 5. 精細化管理技術運維流程,提升團隊工作效率,確保服務質量,為公司的技術服務質量贏得良好口碑。 | |
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| | 2020年11月-至今: | 寶勝國際(控股)有限公司 | 企業規模: | 100-500人 | 部 門: | 商品零售部 | 職 位: | 副店長 | 工作描述: | 商品零售向店長以及店鋪主管匯報下屬15人 1. 深入分析市場動態,有效執行店鋪營銷策略,成功提升寶勝國際店鋪的市場競爭力,確保業務增長。 2. 精心組織人員招聘與培訓,建立高效團隊,提升員工專業素質,提高客戶滿意度。 3. 制定并實施科學的排班與產品培訓計劃,針對季度產品特性調整培訓內容,增強團隊產品知識,提升銷售業績。 4. 設定并達成月度銷售目標,嚴密追蹤員工銷售表現,有效推動團隊實現公司商業目標。 5. 提供精準的銷售數據反饋,為上級決策提供有力支持,優化店鋪運營策略。 6. 建立與品牌方的緊密合作關系,及時匯報店鋪運營狀況,促進合作互利,共同提升業績。 | |
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| | 2019年8月-2020年2月: | 北京中唐基業科技有限公司 | 企業規模: | 30-50人 | 部 門: | 運營部 | 職 位: | 運營總監 | 工作描述: | 運營部向總經理匯報下屬6人 1. 擔任北京中唐基業科技有限公司運營總監,深入分析公司產品特性與市場動態,有效制定季度和月度零售策略,確保業務目標與市場趨勢同步。 2. 精細化管理分銷渠道與線上零售,協調供應商貨品,依據市場分析和公司戰略進行精準選品,提升產品流通效率和銷售業績。 3. 主導公司自媒體平臺的內容創新與更新,運用新媒體進行品牌推廣,成功擴大公司影響力,并有效維護用戶社群,增強客戶粘性與忠誠度。 | |
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| | 2017年6月-2018年9月: | 耐克體育 | 企業規模: | 100-500人 | 部 門: | 陳列部 | 職 位: | 視覺陳列師 | 工作描述: | VM向店鋪負責人匯報下屬3人 1. 設計并實施創新的店鋪陳列,提升耐克品牌形象,成功匹配季度市場活動,有效吸引并留住顧客,促進了2017至2019年銷售業績的增長。 2. 精心組織和策劃各類線下活動,成功推廣品牌文化和店鋪價值,顯著擴大了客戶群體,增強了用戶粘性,提升了客戶滿意度。 3. 擔任內部培訓師,制定并執行崗前和業務培訓計劃,月度考核確保員工技能提升,提高了團隊整體服務水平和業務能力。 4. 通過社交媒體策略,結合店鋪特色進行品牌推廣,有效拓寬了線上影響力,增加了店鋪的知名度和吸引力。 5. 參與并成功完成年度市場活動陳列更換,確保店鋪始終保持新鮮感,激發顧客購物興趣,為耐克體育創造了持續的商業價值。 6. 在NIKE CSC峰會上分享陳列設計經驗,與業界同行交流,提升了個人專業影響力,并加入NIKE NORTH籃球隊,展現了團隊精神和多元化才能。 | |
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【教育】 |
2015年9月 - 2018年6月 | 北京青年政治學院 | 青少年工作與管理 | 中專 | |
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【附加信息】 |
| 其他: | 項目經歷
新疆“江格爾”草原英雄文化節
2023.07-2023.09 (2個月)
直播負責人
北京中科大洋傳媒技術服務有限公司
描述
• “江格爾”蒙古族英雄史詩非遺文化節,宣傳傳統文化,鞏固民族團結
• 借助 新疆廣播電視臺 為主體進行新媒體平臺的直播轉播
職責
負責”文化節”主轉播工作
與新疆廣播電視總臺配合工作
維護現場直播系統的安全穩定運行
業績
• 大中國區西北分區新疆項目落成 |
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| 自我評價: | 性格活潑,對生活的態度很陽光,有強的責任心,能勝任有挑戰的任何事 |
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【聯系方式】 |