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金豐集團湖南金豐紡織
更新日期 2007/3/26    打印韓的簡歷

【基本信息】
姓     名
性     別
出生年月
1980年10月
國     籍
中國
戶     籍
浙江省
現居住地
杭州

【求職意向】
期望工作性質: 全職
期望職能職位: 人力資源部經理  
期望工作地點: 浙江省-杭州  
期望月薪: 6000-7999元
【工作經驗】
工作描述: 2000--2001 寧波南海岸貿易有限公司  企劃
公司背景:公司主要生產、銷售兒童保健品。在寧波周邊地區設有多個辦事處 
工作描述:
1、公司所有產品的形象設計、宣傳、制作。
2、銷售業務的輔助。
3、公司內部日常行政事務的處理。 
2001--2002 雅芳(中國)公司寧波分公司區域銷售主管
公司背景:寧波大區域,有30多家專賣店。 
工作描述:
1、主管寧波周邊地區專賣店的銷售。
2、參與公司新產品的推廣。
3、公司形象的宣傳。 
2002--2003 寧波隆興集團有限公司人力資源部經理助理
公司背景:人員在1000人以上,分公司遍布全國各地。 
工作描述:
1、任人力資源部經理助理,處理日常事務,如人員的招聘、培訓、調動、跟蹤、考核等工作。
2、公司高層人員出國等事務辦理。
3、公司制度的落實、執行。
4、日常員工勞動爭議事務的處理
5、協助管理者代表通過ISO9000認證。 
2003--至今 寧波知名服裝品牌公司 人力資源部
所屬行業:耐用消費品(服裝業)
公司背景:下屬有11個辦事處。是中國知名服裝品牌。 
工作描述:
1、按程序和授權組織初選和面試、復試工作。
2、建立、維護合理的招聘渠道。
3、建立并維護公司人才庫。
4、統籌、確立公司培訓體系,有計劃地制定培訓計劃。
5、掌握最新外部培訓動向和課程性價比,有選擇地推薦、安排外訓活動。
6、完善各部門崗位職責說明,并進行人員任職資格分析。 
7、協助建立薪酬等級體系。
8、參與績效管理方案的設計與落實。
【教育】
專業描述: 1998--2000年 浙江工商行政管理學院廣告設計 大專   2004年3月--2006年7月 中央廣播電視大學行政管理本科
【附加信息】
自我評價: 七年工作經驗,四年大中型企業人力資源管理實際操作經驗,對人力資源管理范疇及整個企業管理領域都有一個系統的認識和獨到見解,能夠獨擋一面。個性開朗熱情、工作踏實,富有團隊精神。
特長: 平面設計、繪畫
【聯系方式】

 
 
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