| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
生產總監 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2009年10月-2010年11月： | 北京信天翁國際貿易服裝公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 產品部 | 職 位： | 產品經理 | | 工作描述： | 開發OEM工廠、核價、管理采購部、技術生產部、品質部 | |
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| | | 2007年6月-2009年9月： | 北京鑫宜德服裝公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 總經辦 | 職 位： | 副總經理 | | 工作描述： | 負責管理公司生產部、采購部、品管部、行政部、倉庫 | |
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| | | 2006年5月-2007年5月： | 北京格威特服裝公司 | | 企業規模： | 30-50人 | | 部 門： | 生產部 | 職 位： | 質檢經理/生產總監 | | 工作描述： | 生產男女運動針梭服裝。尋面輔料供應商和OEM服裝生產商。合同訂單管理，產品核價/建立工藝和質量體系。審核生產工藝，批大貨樣板和開發產品樣板，檢驗出貨產品。管理生產/技術/采購部。 | |
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| | | 2003年5月-2006年4月： | 鄂爾多斯進出口公司北京辦事處 | | 企業規模： | 5-10人 | | 部 門： | 外貿服裝生產部 | 職 位： | 產品經理 | | 工作描述： | 主要生產ONLY JECKJONS BLAND LEBEK KARINA LIZ等品牌服裝，出口韓國/美國/德國/西歐國家。貼牌外包生產。主要負責開發產品，尋廠控制生產成本。 | |
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| | | 1997年10月-2003年5月： | 廣州霸獅藤服裝公司 | | 企業規模： | 20-30人 | | 部 門： | 生產部 | 職 位： | 生產技術主管 | | 工作描述： | 負責產品的工藝技術開發，批板，管理質檢部，技術部。外包生產。 | |
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| 【教育】 |
| 專業描述： | 教 育 經 歷
1995/09--1997/09 北京商藝學院 服裝設計 大專
設計和技術學習班 |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 本人有北京/上海/河北/山東/浙江/廣州/福建等地的OEM/FOB服裝工廠和設計公司合作伙伴!
熟練應用平面設計軟件!熟悉面料通用4分制驗料標準!可以運作服裝生產全部過程!熟悉外貿服裝\牛仔服裝,男女休閑裝,高級女職業裝的工藝制板推板和排料.熟悉服裝跟單的流程和編寫工藝單.熟練腦辦公\熟練開車.熟知國家紡織品安全技術標準和服裝各品類行業標準!熟知AQL1.0/2.5/4.0國際通用驗貨標準!注冊ISO九千標準內審員
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| 【聯系方式】 |
