| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
制版師/推板師 樣板師 板房主管 |
| 期望工作地點： |
上海市 |
| 期望月薪： |
面議 |
| 到崗時間： |
1周以內(nèi) |
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| 【工作經(jīng)驗】 |
| | | 2006年6月-2008年8月： | 上海米歐服裝有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 技術(shù)中心 | | 離職原因： | 公司月計不佳 | | 工作描述： | 綜合類職能/打版/制版（男/女裝打版、 | |
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| | | 2004年3月-2006年4月： | 上海歐德服飾有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 技術(shù)部 | | 離職原因： | 合同到期 | | 工作描述： | 綜合類職能/打版/制版 | |
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| | | 2002年1月-2004年1月： | 上海瑪莎時裝有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 技術(shù)部 | | 離職原因： | 挑戰(zhàn)自我 | | 工作描述： | 從事流行時裝的樣衣制作，并且協(xié)助版師進(jìn)行樣板制作 | |
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| | | 1999年10月-2000年12月： | 詩凡詩服飾有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 生產(chǎn)部 | | 離職原因： | 挑戰(zhàn)自我 | | 工作描述： | 從事樣衣的制作 | |
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| 【教育】 |
| 1998年9月 - 1999年7月 | 南昌服裝設(shè)計學(xué)院 | 工程管理 | 職高 | | 專業(yè)描述： | 進(jìn)行服裝制作流程培訓(xùn) |
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| 2001年3月 - 2002年12月 | 上海時尚之都藝術(shù)進(jìn)修學(xué)院 | 服裝設(shè)計與工程 | 中技 | | 專業(yè)描述： | 進(jìn)行服裝樣板制作的培訓(xùn)，并學(xué)習(xí)了立體裁剪 |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 本人自信開朗，處事靈活樂觀，具有較強(qiáng)的溝通能力和良好的職業(yè)素質(zhì)，擁有自己獨特的版型風(fēng)格，望貴公司給予我發(fā)展的機(jī)會，與您們一起共創(chuàng)美好未來！ |
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| 【聯(lián)系方式】 |
