【求職意向】 |
期望工作性質: |
全職
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期望職能職位: |
生產廠長 |
期望工作地點: |
廣東省 江蘇省 浙江省 |
期望月薪: |
面議 |
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【工作經驗】 |
| | 2007年6月-2009年6月: | 美億制衣(廣州)有限公司 | 企業規模: | 500-1000人 | 部 門: | 美億制衣(廣州)有限公司 | 職 位: | 生產經理 | 工作描述: | 1.全面負責生產計劃部、生產部、IE部、機修部以及QC部; 2.完善及落實各項精益生產機制,包括流程優化、生產線設計、JIT與單扎流、產前準備及快速轉款、作業標準化、員工計件工資系統、人力及設備評估、員工培訓與考核、5S和目視管理、設備維護及保養等,并取得以下成績: 1)非車位人數減少40人,節約人力成本80,000元/月; 2)車縫生產效率由45%提升至58%,產能提升32%,增收460,000元/月; 3)車縫工時減少8%,節約成本60,000元/月; 4)轉款周期由2天縮減至4小時; 3.產品報價準確率由65%提升至95%; 4.完善了公司生產數據收集及分析系統; | |
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| | 2005年5月-2007年6月: | 中山益達服裝有限公司(晶苑集團) | 企業規模: | 1000-9999人 | 部 門: | 中山益達服裝有限公司(晶苑集團) | 職 位: | IE經理 | 工作描述: | 1.在公司成立之初加入,參與了公司在兩年內由300人發展至1800人的大部分過程,并主導了公司生產流程及生產線(單扎流)的設計、規劃與完善,主導了公司生產部門人力及設備規劃、員工計件工資系統推行以及對相關人員的IE培訓;并成功地進行了生產線平衡等各項現場改善,為公司在兩年時間內產量從80,000件/月提升至600,000件/月,生產效率由30%提升至75%,疵品率由30%降至10%, 在制品同比減少50%,做出了較大的貢獻; 2.創立并擴充了公司的IE部門,為公司成功地導入了GSD系統及作業標準化,并使車縫總工時減少了10%,節約人工成本150,000元/月; 3.完善了公司生產數據收集及分析系統的(GPRO); | |
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| | 2002年7月-2005年2月: | (聯泰)捷進制衣廠 | 企業規模: | 1000-9999人 | 部 門: | (聯泰)捷進制衣廠 | 職 位: | IE經理 | 工作描述: | 1.成功地主導了公司生產系統的改革,包括優化生產流程,推行推車系統(單扎流),建立、維護、完善生產系統運作機制(如:生產計劃、組織與控制,生產過程運作與控制,品質控制,物料利用控制,員工計件工資系統,員工培訓與考核,人機評估,物流管理,生產數據收集與分析),推行GSD(標準工時制定與維護)系統,并取得了以下成績: 1)非車縫人員減少60人; 2)生產效率由45%提升至60%; 3)生產線在制品減少60%; 4)產品準時出貨率由75%提升至95%; 5)生產線疵品率由25%降至10%; 2.建立了6條精益生產示范線,并建立了較為完善的精益生產運作流程及程序。 | |
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| | 1995年7月-2002年7月: | 保利得電腦五金廠 | 企業規模: | 1000-9999人 | 部 門: | 保利得電腦五金廠 | 職 位: | 制造課長 | 工作描述: | 1.歷任IE助理工程師、IE工程師、IE副課長、制造課長; 2.全面參與了公司JIT生產模式的推行;全面參與或主導了公司TPM、績效管理、目標管理、QCC、3D5S及目視管理等管理活動的推行;全面參與或主導了公司作業標準化、品質改善、吊籃系統實施等各項改善活動,為公司生產效率由60%提升到85%,以及實現無搬運生產,在制品及空間使用同比減少30%,在制品不良率由10%降至4%貢獻了自己的一份力量; 3.受到系統的IE及現代生產管理培訓,掌握了豐富的IE及生產管理理論,能熟練運用各種先進的IE及生產管理方法和工具; 4.培養了我認真、負責、嚴謹以及嚴以律已的工作態度; | |
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【教育】 |
1992年9月 - 1995年7月 | 南方冶金學院 | 機械設計與制造 | ? | 專業描述: | 培訓經歷精益生產高級實施培訓班 2007年7月
培訓時長:4
城市:東莞
培訓機構:南京精益靈泰技術咨詢有限公司
證書:培訓合格證
工廠內控實戰技巧 2007年5月
培訓時長:3
城市:廣州
培訓機構:廣州鼎原企業管理咨詢有限公司
證書:培訓合格證
深圳市安全主任 2001年5月
培訓時長:5天
城市:深圳市
培訓機構:深圳市龍崗區勞動局
證書:安全主任結業證書
ISO14000內審員 2000年4月
培訓時長:5天
城市:深圳市
培訓機構:深圳市環境管理體系認證中心
證書:ISO14000內審員資格證書。
如何應用IE改善技巧與提高生產力 1996年4月
培訓時長:4
城市:東莞
培訓機構:華宇企業管理顧問公司
證書:培訓合格證書
語言及方言中文普通話:熟練粵語:熟練英語:良好英語口語水平:良好
語言水平描述:
職業技能與特長1、七年服裝企業高層管理經驗(五年IE經理,二年生產經理),有良好的大局觀及宏觀調控與統籌協調能力;有良好的組織領導能力及溝通表達能力;有良好的預算編制與控制能力,成本意識強;有優秀的數據分析及解決問題能力;考慮問題系統全面,思維縝密;
2、十年IE及四年生產管理工作經驗,受過系統的IE、生產管理及相關管理知識培訓,熟悉生產系統的運作及管理(包括生產計劃、組織與控制,生產品質、產量、交期、成本、安全、士氣管理,物流管理及設備管理);熟悉TPM、QCC、績效管理(平衡計分卡等)、QC七大手法、3D5S及目視管理等先進管理方法及工具;
3、對持繼改善、消除浪費、降低成本有豐富的理論與實踐經驗,擅長各類改善項目的計劃、統籌與控制;精通工廠運作流程及生產流程的改善及標準化;精通生產線設計、工廠規劃、作業標準化、物料利用控制、員工工資系統設計、員工培訓、生產數據收集與分析、標準工時制定與維護、產品報價、人力及設備評估、現場改善等;
4、四年服裝行業精益生產推行經歷,有較豐富的精益生產理論及精益生產推行經驗;
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【附加信息】 |
| 自我評價: | 十四年(十二年在大型集團公司)生產系統相關工作經驗,集優秀的職業素質、豐富的IE與生產管理理論及實踐于一身的高級管理人才
工作認真、負責、嚴謹,為人公平公正;有強烈的開拓進取精神與團隊合作精神;
服裝行業或其它行業生產系統/IE高級管理職位,能充分發揮自己優秀的管理能力,施展自己的專業技能(精益生產/生產系統管理/IE),并能與公司一起發展 |
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【聯系方式】 |