| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
跟單員 生產總監 |
| 期望工作地點： |
廣東省 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2009年3月-至今： | 廣州多威服飾 | | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 廣州多威服飾 | | 職 位： | 跟單主管 | | 工作描述： | 1.負責部門跟單以及采購的日常工作安排和管理；
2.負責監控產品供應鏈合理性以及優化性；
3.以多樣化方式控制成本，以確保公司利率合理化；
4.負責處理大貨面料各種品質問題以及大貨疑難工藝；
5.監控部門跟單的產前版與船頭版批核狀態，監控所有訂單的進度；
6.負責批核購進物料的采購價格。 | |
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| | | 2007年11月-2009年2月： | 深圳市天合服飾創意公司 | | 企業規模： | 30-50人 | | 部 門： | 深圳市天合服飾創意公司 | 職 位： | 生產主管 | | 工作描述： | 1.負責板房的日常工作安排與管理；
2.負責大貨采購下單和生產下單；
3.負責開發評估外發加工廠，以及外發生產的安排與落實；
4.確保頭版樣衣工藝制作的合理性以及工藝質量的達標，批核加工廠產前樣衣的工藝質量以及面輔料搭配，保證整個貨品的質量和貨期；
5.定期培訓部門跟單QC和外發工廠對產品工藝的了解以及認識。 | |
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| | | 2005年12月-2007年10月： | 百麗集團/合眾服飾（深圳）有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 百麗集團/合眾服飾（深圳）有限公司 | 職 位： | 跟單主管 | | 工作描述： | 1.開發和評估生產廠家，優化產品供應鏈；
2.制訂生產計劃，確保頭版樣衣的工藝質量，安排外發生產；
3.批核外發工廠產前樣衣的工藝質量和面輔料搭配，控制大貨工藝質量，調配QC工作；
4.批核外發共產的加工報價，控制貨品成本。
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| | | 2002年2月-2005年10月： | 深圳市七色麻服飾公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 深圳市七色麻服飾公司 | 職 位： | 工藝師 | | 工作描述： | 1.負責審閱常規工藝，審批工藝制單、大貨嘜架，負責設計特殊工藝；
2.確保頭版樣衣的工藝質量，參與頭版樣衣的評審，獨立批核外發廠商的產前樣衣；
3.指導跟單員各款繁瑣工藝制作與說明；
4.擬訂《七色麻產品工藝標準與檢驗標準》的培訓大綱與講義，就加工廠相關人員和公司相關部門進行了培訓與考核。
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| 【教育】 |
| 2004年8月 - 2006年7月 | 北京服裝學院 | 服裝設計與工程 | 專科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 1.有較強的管理能力,責任心強,工作積極主動,溝通協調能力強；
2.懂紙樣,熟悉排料,精通各繁簡工藝,懂得有效控制貨品質量以及貨期,能獨立批復各版次的樣衣,能有效控制產品成本、優化產品供應鏈;
3.熟悉服裝面、輔料性能；
4.熟練使用電腦,熟練應用office2000,coreldraw9；
5.有熟悉的針織、梭織、毛織加工廠資源和面輔料供應商。
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| 【聯系方式】 |
