| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
服裝設計 |
| 期望工作地點： |
浙江省-杭州 浙江省-寧波 |
| 期望月薪： |
面議 |
| 到崗時間： |
1周以內 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2007年7月-2009年6月： | 浙江藍天集團 韓國RIO品牌開發部 | | 企業規模： | 1000-9999人 | | 部 門： | 品牌開發部 | 職 位： | 服裝設計師/設計主管 | | 離職原因： | 個人職業規劃 | | 工作描述： | 品牌新款設計開發，服裝款式設計、平面（圖案類）設計；
每季赴上海、廣州等地進行面輔料采集工作；
規劃每季設計部工作指標，指導設計助理工作，跟進大貨生產事宜。
在此期間
2009年1月被評為集團公司《先進個人》
2008年7月至8月 北京奧運會志愿者服裝工藝細節設計、圖案印花跟蹤。
2008年11月 杭州市蕭山區少年先鋒隊第七次代表大會專用環保袋設計 | |
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| | | 2007年3月-2007年7月： | 杭州久一服飾有限公司 | | 企業規模： | 20-30人 | | 部 門： | 設計部 | 職 位： | 女裝設計師 | | 離職原因： | 由于公司解體，無奈離職 | | 工作描述： | 女裝款式設計、輔料搭配、輔料單制作、協助版師核版、安排裁剪和樣衣工生產。 | |
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| | | 2005年3月-2007年3月： | 杭州艾迪服飾設計工作室 | | 企業規模： | 5-10人 | | 部 門： | 設計部 | 職 位： | 女裝設計師 | | 離職原因： | 畢業后離職 | | 工作描述： | 在導師的設計工作室兼職，兼用手繪和電腦軟件設計女裝及服裝圖案，再由導師審核發往上海的服裝公司 | |
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| 【教育】 |
| 2003年9月 - 2007年6月 | 浙江林學院 藝術設計學院 | 服裝藝術設計 | 本科 | | 專業描述： | 設計學院四年制本科專業，主干課程有：服裝史、服裝設計初步、時裝畫、服裝結構、服裝工藝學、服裝心理學、服飾品設計、立體裁剪、工業樣板、服裝市場營銷、服裝材料、服裝CAD、服裝展示設計等。
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| 【附加信息】 |
| 其他: | 榮獲證書
2009/1 藍天鶴舞控股集團《先進個人》
2007/6 省級優秀畢業生
2006/12 優秀社團干部
2006/12 優秀學生一等獎學金
2006/5 浙江林學院健美操大賽二等獎
2005/12 優秀班干部
2005/12 優秀學生二等獎學金
2005/10 暑期實踐優秀調查報
2004/12 浙江林學院首屆服裝設計大賽《特殊貢獻獎》
2004/10 暑期實踐先進個人
2004/6 留校作品《女人像》
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| 自我評價: | 熱愛服裝專業，擅長女裝設計，有設計部管理經驗
熟練運用Photoshop/Coreldraw/Freehand等設計類軟件
實踐經驗豐富，心思細膩，動手能力強，有良好的團隊合作精神。 |
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| 【聯系方式】 |
