| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
副總經理 生產廠長 生產總監 |
| 期望工作地點： |
上海市-上海 江蘇省 浙江省 |
| 期望月薪： |
面議 |
| 到崗時間： |
1個月內 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2005年2月-至今： | 上海日播服飾有限公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 工廠 | 職 位： | 廠長 | | 離職原因： | 合同到期 | | 工作描述： | 上海日播服飾有限公司前身為廣州日播服飾有限公司，為適應發展的需要于2002年重新在上海注冊成立上海日播服飾有限公司，注冊資金1000萬元人民幣。公司坐落于上海松江區茸北工業園區，擁有占地107畝的大型工業園區，擁有現代化的辦公大樓，總部辦公大樓建筑面積達30000平方米。上海日播服飾有限公司是集設計、生產和銷售為一體的專業服飾公司。旗下的主導品牌為“播”牌女裝。擁有成熟的設計師隊伍、專業的管理團隊、先進的運作機制以及由400多家專賣店柜組成的遍布中國的銷售網絡。年銷售服裝200余萬件套，2007年銷售額5.8億人民幣。本人從上海工廠的籌建開始，包括設備配置，員工招聘培訓，建立工廠管理制度，部門配置，確定工作流程，產品質量的控制等等，除設計和銷售以外的全面管理。使工廠的品質和管理水平有較大的提升。 | |
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| | | 2003年4月-2005年1月： | 上海中玄服飾有限公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 工廠 | 職 位： | 廠長 | | 離職原因： | 合同到期 | | 工作描述： | 上海中玄服飾有限公司是OTTO、嘉士達廣利等歐洲著名公司的指定供應商，通過ISO9000:2000認證，按照德國AVE社會責任評審標準運作；主要生產中高檔西裝、時裝和休閑裝；本人負責除設計和銷售以外的全面管理，包括成本控制、質量管理、交貨期控制、員工招聘培訓、企業目標達成等； | |
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| | | 2000年2月-2003年1月： | 上海捷驕服飾有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 工廠 | 職 位： | 生產廠長 | | 離職原因： | 合同到期 | | 工作描述： | 生產過程管理，制定生產管理制度，中層管理培訓，優化工藝流程，提高生產流水線產量和正品率，制定員工工資分配方法。 | |
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| | | 1993年9月-1999年12月： | 安徽東南絲綢服裝廠 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 工廠 | 職 位： | 生產廠長 | | 離職原因： | 辭職 | | 工作描述： | 主要負責生產過程管理、質量、成本、貨期控制，人員調度。 | |
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| 【教育】 |
| 1982年9月 - 1985年7月 | 安徽合肥工業大學 | 絲綢 | 專科 | |
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| 【附加信息】 |
| 其他: | 1.本人對針織、梭織產品均熟悉，所在公司的產品覆蓋很廣泛，對一些特殊工藝、新奇產品均有涉獵，比如熱風壓膠沖鋒衣、超音波縫制、激光切割、四針六線拼縫等；
2.從事的服裝種類有：西裝、休閑裝、童裝、泳裝、車衣騎行服、沖鋒衣、時裝、風衣、功能服裝、登山服、戶外運動裝、內衣等；
3.曾經合作的公司或品牌：國外公司有 OTTO、嘉士達廣利、綾致、RED FOX、丸紅商社、三井商社、大和精工、伊藤忠商事、東京時裝等，品牌有：播、SPEEO、PENICE、KANIMO、狼爪、探路者等； |
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| 特長: | 1、長期從事服裝生產管理，有豐富的管理經驗；
2、熟悉品牌服裝和歐美產品的生產流程和工藝質量控制；
3、對相關法律法規比較了解,并具有實際操作經驗；
4、注重成本控制，有一定的手段和必要的方法；
5、相信團隊協作，工作中可以很好的溝通；
6、熟悉5S現場管理和ISO9001質量管理系統;
7、注重生產信息的收集和分析，可以對生產全過程監控，確保貨品的進程始終處于受控狀態；
8、精通服裝設備，對設備的選型及維護有豐富的經驗；
9、工作獨立性強，為人正直，不懼挑戰性的工作； |
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| 【聯系方式】 |
