| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
質(zhì)檢人員 品控經(jīng)理 |
| 期望工作地點(diǎn)： |
廣東省 福建省 北京市 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | | 2004年4月-2009年5月： | 香港茂升服裝洋行 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 品控部 | 職 位： | 跟單QC | | 工作描述： | 負(fù)責(zé)公司在大陸協(xié)作廠的生產(chǎn)調(diào)控及查驗(yàn)收產(chǎn)品，出具質(zhì)檢報(bào)告，并給工廠召開產(chǎn)前會(huì)、協(xié)助工廠制定生產(chǎn)流程、跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度、協(xié)助工廠解決生產(chǎn)中的問(wèn)題、查驗(yàn)貨，從公司下單給工廠到出貨的全面跟蹤 ，出具質(zhì)檢報(bào)告收放貨。 | |
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| | | 2002年2月-2004年3月： | 聯(lián)泰制衣有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 1000-9999人 | | 部 門： | 開發(fā)部 | 職 位： | 辦房技術(shù)指導(dǎo) | | 工作描述： | 指導(dǎo)生產(chǎn)樣辦及協(xié)助技術(shù)部和生產(chǎn)部制定和改進(jìn)生產(chǎn)工藝和流程 | |
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| | | 1996年10月-2001年1月： | 佳達(dá)成制衣有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 1000-9999人 | | 部 門： | 車間 | 職 位： | 車間組長(zhǎng)/車間主任 | | 工作描述： | 全面管理車間的生產(chǎn),包括審核和協(xié)助各組長(zhǎng)制定生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)流程、人員配置、審核工價(jià)，制定車間生產(chǎn)額，按排車間貨期，協(xié)調(diào)車間與公司其它部門合作流程 | |
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| 【教育】 |
| 1987年9月 - 1990年7月 | 唐江中學(xué) | 高中 | 高中 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評(píng)價(jià): | 本人從事服裝行業(yè)18年，由車位做起,熟悉車間生產(chǎn)技術(shù),有二年多的服裝開發(fā)部(辦房)指導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)紙樣及排板有深厚的了解和掌握,精通服裝生產(chǎn)工藝流程，熟悉各部門的工作流程及協(xié)調(diào)方式，熟練掌握各類針、梳及毛織服裝生產(chǎn)工藝、質(zhì)量要求，可以全面的為公司調(diào)控廠家的生產(chǎn)和質(zhì)量。 本人有從事外貿(mào)QC五年（2004年4月至2009年5月）的工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉美國(guó)AQL驗(yàn)貨標(biāo)準(zhǔn)，熟練掌握驗(yàn)貨流程和技巧，對(duì)服裝有較強(qiáng)的預(yù)防、發(fā)現(xiàn)、解決問(wèn)題的能力，能夠全面協(xié)助廠家提高生產(chǎn)效率和生產(chǎn)質(zhì)量。 |
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| 【聯(lián)系方式】 |
