| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
|
|
|
| 期望職能職位： |
行政經理 |
| 期望工作地點： |
廣東省 |
| 期望月薪： |
面議 |
|
| 【工作經驗】 |
| | | 2009年8月-2010年8月： | 廣州佳宜貿易公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 廣州佳宜貿易公司 | 職 位： | 人事主管 | | 工作描述： |
1、負責公司行政和人力資源工作，招聘、人才儲備、員工檔案、等工作，根據公司實際情況與發展方向建立并落實適用于公司的相關規章制度。 2、員工招聘、培訓、績效考核、薪酬核算等。 3、制定培訓計劃，實施培訓方案，完善培訓體系。 4、做好公司，店面以及工廠三方之間，員工、各部門及上級之間的溝通工作。 5、安排采購，跟單，備貨、貨運，出貨整個外貿過程中的人員跟進工作。 6、跟進管理業務部的日常工作，計算業務部每月業績提成，建立及維護與經銷商的合作關系，相關的同行業調查，向銷售團隊反饋有效的市場信息。 7、負責辦公室內部日常管理工作：如，清潔，辦公設施維護，固定資產的采購，維護等。 8、策劃\主持會議或各大型會議，包括戶外活動，新年晚會以及訂貨會。 | |
|
|
| | | 2008年1月-2009年6月： | 天津得寧企業管理咨詢有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 天津得寧企業管理咨詢有限公司 | 職 位： | 行政主管 | | 工作描述： |
1、根據公司定位, 策劃及建立公司新品牌和業務的個性,視覺形象--,文字材料,包裝等 2、負責協助總經理管理公司業務； 3、定期策劃推動業績活動，負責項目的執行與管理，負責客戶的維護與開發 4、制定業務部的銷售計劃，并根據業績的實際情況及時進行分析調整。 5、制定公司旗下俱樂部的年度、月度的營業指標和毛利指標。審閱每天的營業報表，及時進行營業分析，作出經營決策。 6、負責俱樂部管理人員的績效評估、激勵方案，內部培訓的制定及實施工作。 | |
|
| 【教育】 |
| 2003年9月 - 2007年6月 | 北京涉外經濟學院 | 工商企業管理 | 本科 | | 專業描述： | 思想道德修養與法律基礎；毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想概論 ；政治經濟學（財）；大學語文；計算機應用基礎；計算機應用基礎（實踐）；計算機應用基礎（實踐）；高等數學（一）；基礎會計學；經濟法概論（財）；市場營銷學；國民經濟統計概論；企業管理概論；生產與作業管理；中國稅制；人力資源管理（一）；國際企業管理；中國近現代史綱要；馬克思主義基本原理概論；英語（二）；概率論與數理統計（經管類）；線性代數（經管類）；管理系統中計算機應用；管理學原理；國際貿易理論與實務；金融理論與實務；企業經營戰略；組織行為學；質量管理（一）；企業管理咨詢。 |
|
|
| 【聯系方式】 |
