| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
制版師/推板師 |
| 期望工作地點： |
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| 期望月薪： |
10000-14999元 |
| 到崗時間： |
1個月內 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2009年4月-2011年5月： | 廣州帝鐵尼皮衣時裝 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 技術部 | 職 位： | 本公司做高級女裝真皮衣內銷時裝，25歲到達45歲 | | 工作描述： | 根據設計圖稿或樣衣，按照設計師的意圖，公司的風格定位和要求出頭樣和樣衣確認后再放碼。 | |
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| | | 2008年7月-2009年2月： | 深圳市佳怡時裝工作室 | | 企業規模： | 10-20人 | | 部 門： | 技術部 | | 工作描述： | 自己在深圳布吉開板房工作室和加工廠 | |
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| | | 2006年11月-2008年7月： | 非壹時代服飾有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 技術部 | 職 位： | 公司主要做歐韓風格的25-35歲年齡層次商務休閑時尚內銷品牌。 | | 工作描述： | 根據設計圖稿或樣衣，按照設計師的意圖，公司的風格定位和要求出頭樣。 | |
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| | | 2005年3月-2006年10月： | 深圳市鏗鏘玫瑰時裝公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 技術部 | 職 位： | 公司以韓風牛仔為主，以20-35年齡層次為主的內銷時尚品牌 | | 工作描述： | 根據設計圖稿或樣衣，按照設計師的意圖，公司的風格定位和要求出頭樣 | |
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| | | 2003年5月-2005年3月： | 深圳市華星企實業公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 技術部 | 職 位： | 公司是以28-38歲年齡層次為主的內銷高級時裝品牌,和真皮時裝。 | | 工作描述： | 根據設計圖稿或樣衣，按照設計師的意圖，公司的風格定位和要求出頭樣。 | |
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| | | 2001年9月-2003年5月： | 深圳市超捷國際公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 技術部 | 職 位： | 公司是以歐洲時尚18-28歲年齡層次為主的少女裝內銷品牌。 | | 工作描述： | 根據設計圖稿或樣衣，按照設計師的意圖，公司的風格定位和要求出頭樣。 | |
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| 【教育】 |
| 1999年9月 - 2001年7月 | 江西誠信服裝學院 | 服裝紙樣設計 | 專科 | |
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| 1993年9月 - 1997年7月 | 江西省奉新縣二中 | 高中畢業 | 高中 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 本人從事高級女裝品牌紙樣工作多年，貫穿整個服裝流程，能夠把握人體結構、南北體形特征、各種工藝靈活運用、扳型、款式造型、設計風格、及著裝效果，確保頭板的成功率。
對疑難問題能夠及時解決，能夠領悟設計意圖，能夠把握布料性能、工藝處理及板型的結合，對各種風格、年齡層穿著要求、南北市場及地位需求有一定見解。 |
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| 【聯系方式】 |
