| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
質檢人員 |
| 期望工作地點： |
福建省 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2011年11月-至今： | 建宇實業有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 建宇實業有限公司 | 職 位： | 質量管理/驗貨員(QA/QC) | | 工作描述： | 負責前期的樣衣跟蹤（質量·交期）版型跳碼的確認，投產前開產前會，初期；中期：尾期的檢驗，執行AQL2.5的驗貨標準。給工廠提供一定的技術援助，解決生產中突發的質量問題。直到裝車。 | |
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| | | 2011年8月-2011年11月： | 嘉興喬斯特皮革有限公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 嘉興喬斯特皮革有限公司 | 職 位： | 質量管理/驗貨員(QA/QC) | | 工作描述： | 負責皮衣出貨前的檢驗確定 | |
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| | | 2010年2月-2011年7月： | 美爾雅進出口服裝有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 美爾雅進出口服裝有限公司 | 職 位： | 服裝/紡織/皮革跟單 | | 工作描述： | 首先跟蹤打樣，核對版型和客戶提供的資料是否相符。如有不符的通知業務員。并要求業務員將新的資料發給工廠。然后確認樣品是否合格，合格后寄客戶確認。根據確認意見調整版型，核對眺碼與排版后下單生產。生產時給車間開產前會，交待需要注意的重要部位，解決生產的難題，挑船樣，定膠袋，定紙箱，做好后期的跟蹤。直到客戶收貨。 | |
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| | | 2000年5月-2009年5月： | 寶姿服飾有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 寶姿服飾有限公司 | 職 位： | 生產管理 | | 工作描述： | 負責紙樣，樣衣的工藝審核，指導樣衣工做樣衣，完善樣衣工藝和版型的不足之處。確認跳碼和排版效果。車間產前樣的確認，主持產前會的召開。給車間大貨生產一定的技術援助。處理生產中的突發問題，協調各生產部門的銜接。直到大貨順利進倉。
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| 【教育】 |
| 1995年7月 - 1998年6月 | 湖北省陽新縣職業技術學校 | 服裝設計與工程 | 中技 |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: |
做服裝已有15個年頭，從服裝技校畢業，做車工，做樣衣，做組長，做技術指導到主管熟悉服裝生產的每個環節。管理過300人的車間。有較好的溝通協調能力和團隊精神。會打板，（用的是ET的CAD)有核版的經驗。 |
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| 【聯系方式】 |
