| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
生產(chǎn)部經(jīng)理 |
| 期望工作地點(diǎn)： |
廣東省 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗】 |
| | | 2009年4月-2012年3月： | 三甲 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 三甲 | 職 位： | 品質(zhì)經(jīng)理 | | 工作描述： | 公司主要生產(chǎn)POLO品牌，以6個月——12歲的童裝為主。對成衣的生產(chǎn)和安全進(jìn)行質(zhì)量的跟蹤和檢驗。同時對各工廠的中層管理人員進(jìn)行技能和思想培訓(xùn)。負(fù)責(zé)對客戶有關(guān)產(chǎn)品質(zhì)量投訴的原因調(diào)查及處理。
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| | | 2004年2月-2009年2月： | 康藝時裝有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 康藝時裝有限公司 | 職 位： | 品質(zhì)經(jīng)理[品質(zhì)部] | | 工作描述： | 該公司主要生產(chǎn)高檔時裝，以外消為主,我的主要職責(zé)是對成衣的整個生產(chǎn),進(jìn)行質(zhì)量檢驗和跟蹤,并對面/里/輔料進(jìn)行查驗.同時還要對本公司屬下的兩個分廠進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)。并負(fù)責(zé)對客戶有關(guān)產(chǎn)品質(zhì)量投訴的原因調(diào)查及處理。
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| | | 1997年3月-2001年10月： | 康藝時裝有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 康藝時裝有限公司 | 職 位： | 組長 | | 工作描述： | 對大貨的加工生產(chǎn)
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| 【教育】 |
| 1988年7月 - 1991年5月 | 重慶職業(yè)技術(shù)學(xué) | [輕工紡織食品類] | 中技 |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: |
1.十多年以上品牌與外貿(mào)服裝同崗位工作經(jīng)驗，熟悉服裝行業(yè)的生產(chǎn)運(yùn)作流程，精通服裝設(shè)計基本原理、工藝要求及紙樣；精通紡織品的國家標(biāo)準(zhǔn)，精通ISO9000與品質(zhì)管理七大手法及繡、印花、洗水工藝；
2、熟悉生產(chǎn)作業(yè)流程和工藝規(guī)程，熟悉生產(chǎn)質(zhì)量的控制管理；
3、書面和口頭表達(dá)能力良好；保密意識強(qiáng)；敬業(yè)廉潔，具強(qiáng)烈的責(zé)任心與事業(yè)感，全面領(lǐng)會公司對產(chǎn)品的要求并能積極貫徹執(zhí)行。熟悉服裝生產(chǎn)品質(zhì)控制要點(diǎn)；有較強(qiáng)管理組織能力。
4.能適應(yīng)經(jīng)常出差。
5.有3年以上的駕駛經(jīng)驗。 |
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| 【聯(lián)系方式】 |
