| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
營(yíng)銷總監(jiān) 營(yíng)運(yùn)經(jīng)理 品牌經(jīng)理 |
| 期望工作地點(diǎn)： |
浙江省-杭州 浙江省-嘉興 江蘇省-蘇州 |
| 期望月薪： |
15000-24999元 |
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| 【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | | 2009年2月-至今： | 嘉興蒂曼詩服裝有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 500-1000人 | | 部 門： | 營(yíng)運(yùn)中心 | 職 位： | 營(yíng)銷總監(jiān) | | 工作描述： | 負(fù)責(zé)品牌整體運(yùn)營(yíng)：1、定各階段銷售目標(biāo)，根據(jù)市場(chǎng)狀況及時(shí)調(diào)整銷售策略及計(jì)劃，策劃組織實(shí)施各項(xiàng)銷售工作。
2、組織安排銷售動(dòng)態(tài)分析，分析項(xiàng)目的市場(chǎng)、廣告、客戶等回饋信息，為公司決策提供依據(jù)。
3、定期組織安排服裝市場(chǎng)調(diào)查與分析，提出市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告，全面掌握市場(chǎng)情況，為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)。
4、組織每月銷售例會(huì)，總結(jié)銷售情況。
5、負(fù)責(zé)組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)及考核。
6、制定并組織銷售業(yè)務(wù)流程、監(jiān)督
工作成績(jī)：提升銷售折扣15%，降低庫存25%，業(yè)績(jī)完成180%，VIP消費(fèi)占比提升30%， | |
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| | | 2006年1月-2009年2月： | 嘉興市范朗服飾有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 銷售部 | 職 位： | 銷售經(jīng)理 | | 工作描述： | 司是代理七個(gè)品牌的服裝銷售公司，其中包括浪漫一身、播牌、MIKIBANA、GXG、納帕佳、JASOONWOOD等品牌，在嘉興五縣、臨平等地的總代理，主要工作是管理七大代理品牌的銷售營(yíng)運(yùn)工作（人員、貨品、店務(wù)等終端管理），培養(yǎng)“四會(huì)”技能的督導(dǎo)團(tuán)隊(duì)，實(shí)現(xiàn)6800萬銷售。 | |
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| | | 2003年6月-2006年1月： | 浙江雅瑩服裝有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 1000-9999人 | | 部 門： | 行政管理部 | 職 位： | 行政經(jīng)理 | | 工作描述： | 負(fù)責(zé)公司的行政工作,公司的制度推行,及后勤服務(wù)保障工作,公司大型活動(dòng)的策劃保障工作,銷售業(yè)績(jī)跟進(jìn),銷售人員的培訓(xùn)等 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評(píng)價(jià): | 1.3年行政管理經(jīng)驗(yàn);
2.3年培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn);
3.5年服裝營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn);
4.2年市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn);
5.8年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
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| 【聯(lián)系方式】 |
