| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
|
|
|
| 期望職能職位： |
制版師/推板師 |
| 期望工作地點： |
廣東省 |
| 期望月薪： |
面議 |
|
| 【工作經驗】 |
| | | 2013年6月-2015年7月： | 深圳市新業源新科技有限公司 | | 企業規模： | 1000-9999人 | | 部 門： | 深圳市新業源新科技有限公司 | 職 位： | 技術總監助理 | | 工作描述： | 本公司童裝品牌陽光鼠/蒙蒙摩米。。。。。
1、負責服裝版房的全面管理,版房日常工作計劃安排（任務安排、分發稿件），制版質量、進度跟進與落實；
2、負責建立春夏秋冬各季節各類型產品基準版標準建立、推廣應用；
3、負責評版、審版、版型定位、及基本版型標準的建立；
4、負責樣品或大貨版型工藝尺寸試穿確認，確認樣、大貨排版加放量確認；
5、負責版型的開發規劃，新版型的設計工作；
6、對版房的工作質量進行審核把關并承擔管理責任；
7、負責對工廠、設計等相關部門的工作協調；
8、對版型、工藝、尺寸確認的準確性負責；
9、對打版進度、版形確認的及時性負責；
10、負責版房資料的保管、保密。 | |
|
|
| | | 2010年2月-2013年6月： | 惠州市騰輝制衣 | | 企業規模： | 1000-9999人 | | 部 門： | 惠州市騰輝制衣 | 職 位： | 技術部經理 | | 工作描述： | 主要從事沖鋒衣、滑雪服、機車裝、釣魚裝、救生衣、防雨衣、手袋、家居收納用品等各類系列產品，熟悉服裝工藝流程,對服裝造型有一定的研究,能獨立按照客戶要求修改板型及紙樣，運用服裝電腦軟件ET、富怡打頭版、大貨放碼。品牌有飛虹服飾，第一戶外。。。。。
1、負責服裝版房的全面管理,版房日常工作計劃安排（任務安排、分發稿件），制版質量、進度跟進與落實；
2、負責制版技術標準建立及制版技術指導、培訓；
3、負責建立春夏秋冬各季節各類型產品基準版標準建立、推廣應用；
4、負責評版、審版、版型定位、及基本版型標準的建立；
5、負責樣品或大貨版型工藝尺寸試穿確認，確認樣、大貨排版加放量確認；
6、負責版房團隊建設，及對（紙樣、車版、排料、放碼、工藝、倉庫等）人員的績效考核管理；
7、負責版型的開發規劃，新版型的設計工作；
8、負責工藝標準、工價標準等版房管理規范、標準、工作流程的制定；
9、對下屬人員進行技術培訓和指導，不斷提高制版技術；
10、對版房的工作質量進行審核把關并承擔管理責任；
11、負責對工廠、設計等相關部門的工作協調；
12、對版型、工藝、尺寸確認的準確性負責；
13、對打版進度、版形確認的及時性負責；
14、負責版房資料的保管、保密。 | |
|
| 【教育】 |
| 1998年9月 - 2001年7月 | 雙峰第7中學 | 社會學 | 高中 | |
|
| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 本人性格開朗、穩重、有活力，待人熱情、真誠；工作認真負責，積極主動，能吃苦耐勞，用于承受壓力，勇于創新；有很強的組織能力和團隊協作精神，具有較強的適應能力；紀律性強，工作積極配合；意志堅強，具有較強的無私奉獻精神，在未來的工作中，我將以充沛的精力，刻苦鉆研的精神來努力工作，穩定地提高自己的工作能力，與企業同步發展。 |
|
| 【聯系方式】 |
