| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
男裝設計師 |
| 期望工作地點： |
廣東省 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2016年10月-至今： | 廣州唐風時尚集團 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 廣州唐風時尚集團 | 職 位： | 時裝設計師 | | 工作描述： | 唐風是以高級私人訂制為主，公司分禮服組，中國風組，還有時尚組，我擔任的是時尚組設計師，負責時尚新款趨勢收集與運用，按客戶要求進行款式開發跟進，風格大致以時裝套裝，輕禮服25到45歲客戶群為主。 | |
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| | | 2013年2月-2016年9月： | 廣州上允服飾有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 廣州上允服飾有限公司 | 職 位： | 設計 | | 工作描述： | 本公司專營30到50歲中老年女裝上衣，注冊品牌，全國代理，中高檔，在職主要負責設計款式，搭配面輔料，手工藝后續工作等，完成每季新款開發任務。 | |
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| | | 2011年11月-2013年1月： | 廣州新秀服飾有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 廣州新秀服飾有限公司 | 職 位： | 設計 | | 工作描述： | 擔任設計師，全國代理，市場批發為主，風格定位：20到35歲女裝，價格中高檔，以歐美風格上衣，連衣裙為主。 | |
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| 【教育】 |
| 2006年3月 - 2007年6月 | 廣州中大星城職業學院 | 服裝設計與工程 | 中技 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 我自信樂觀，誠實守信，認真負責，創新意識強，有較好的溝通能力及團隊精神；繪畫功底好，能準確把握流行元素，具敏銳設計觸覺，對面、輔料及色彩搭配有良好的把握能力，熟悉面料輔料市場，從事服裝行業多年熟悉繡花，釘珠，印花等服裝工藝，真誠能找到一份合適自己的公司長遠發展。 |
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| 【聯系方式】 |
