| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
會(huì)計(jì) |
| 期望工作地點(diǎn)： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | | 2020年7月-2022年3月： | 北京全品文教科技股份有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 北京全品文教科技股份有限公司 | 職 位： | 總賬會(huì)計(jì) | | 工作描述： | 工作職責(zé)：
1、 擬上市（創(chuàng)業(yè)板）公司賬務(wù)的規(guī)范審核及總賬小組成員分工、考核等；
2、報(bào)銷單據(jù)審批，OA線上審批等；
3、對接審計(jì)機(jī)構(gòu)，資料提供、回復(fù)問詢等；
4、 用友U8賬套系統(tǒng)審核結(jié)賬工作，出具財(cái)務(wù)報(bào)表，指導(dǎo)抄報(bào)稅等工作；
5、企業(yè)內(nèi)部門間溝通、協(xié)調(diào)工作，如各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)規(guī)范性配合、相關(guān)財(cái)務(wù)制度解答等；
6、綜合各項(xiàng)財(cái)務(wù)分析數(shù)據(jù)及指標(biāo)匯報(bào)部門領(lǐng)導(dǎo)，為公司決策提供數(shù)據(jù)支撐。 | |
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| | | 2018年6月-2020年6月： | 北京科博思創(chuàng)環(huán)境工程有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 北京科博思創(chuàng)環(huán)境工程有限公司 | 職 位： | 財(cái)務(wù)經(jīng)理 | | 工作描述： | 公司依托中國工程院技術(shù)優(yōu)勢，在鋼廠煙氣脫硫脫硝、循環(huán)利用減少大氣排放等領(lǐng)域擁有多項(xiàng)專利及技術(shù)成果，是國家、中關(guān)村高新企業(yè)，二級建造資質(zhì)。
職位：財(cái)務(wù)經(jīng)理
下屬團(tuán)隊(duì)：3人
匯報(bào)對象：總經(jīng)理
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司全面財(cái)務(wù)日常工作，完善公司資金使用管理制度、差旅制度等。
2、每周例會(huì)向管理層匯報(bào)財(cái)務(wù)部門各項(xiàng)工作進(jìn)展情況，定期完成，納入考評。
3、跟蹤月度預(yù)算執(zhí)行、各部門費(fèi)用支出情況，編制分析報(bào)告上報(bào)管理層。
4、采購環(huán)節(jié)招標(biāo)、業(yè)務(wù)外包招標(biāo)評審，給出財(cái)務(wù)意見，應(yīng)收賬款賬齡分析及催收，銀行承兌貼現(xiàn)、拆分業(yè)務(wù)。
5、與中國銀行、北京銀行、融資租賃機(jī)構(gòu)等接洽貸款事宜，準(zhǔn)備銀行信貸評估資料，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)進(jìn)展情況。
6、各工程采用項(xiàng)目核算方式，每月匯總上報(bào)各項(xiàng)目工程進(jìn)度、核算及項(xiàng)目資金使用情況，重點(diǎn)項(xiàng)目如邯鋼脫硫硝項(xiàng)目、唐鋼煙氣改造項(xiàng)目，每周匯報(bào)。
7、涉稅籌劃及涉稅事項(xiàng)辦理，如因北京城八區(qū)政策限制，注冊地由海淀區(qū)變更為昌平區(qū)，涉及注冊地選址及稅務(wù)遷移由財(cái)務(wù)辦理完成；異地施工稅款繳納。
8、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。 | |
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| | | 2014年7月-2018年5月： | 北京格林科電技術(shù)有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 500-1000人 | | 部 門： | 北京格林科電技術(shù)有限公司 | 職 位： | 財(cái)務(wù)經(jīng)理 | | 工作描述： | 公司為保定英利YGE集團(tuán)（國外上市）下屬子公司，主營太陽能電站逆變器產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售，屬高新技術(shù)企業(yè)，享受國家高新政策。
職位：財(cái)務(wù)經(jīng)理
下屬團(tuán)隊(duì)：4人
匯報(bào)對象：總經(jīng)理
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)本公司財(cái)務(wù)部全面工作，制定并完善公司資產(chǎn)管理制度、資金使用管理制度、差旅制度及費(fèi)用報(bào)銷流程等。
2、負(fù)責(zé)制定落實(shí)本部門工作計(jì)劃和獎(jiǎng)懲條例，本部門員工職責(zé)劃分、考評。
3、定期向管理層匯報(bào)資金狀況及財(cái)務(wù)各項(xiàng)指標(biāo)，如資產(chǎn)結(jié)構(gòu)、負(fù)債率，速動(dòng)比率、盈虧平衡等。
4、主持公司全面預(yù)算編制工作，審核各部門專項(xiàng)預(yù)算納入全面預(yù)算，財(cái)務(wù)預(yù)算編制，監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況，年終決算與預(yù)算對比分析完成情況。
5、配合業(yè)務(wù)招投標(biāo)工作及銷售和采購合同評審、督促應(yīng)收賬款對賬及催收等。
6、銀行短期流貸及銀承等融資事宜洽談、跟進(jìn)并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)進(jìn)展情況。
7、研發(fā)費(fèi)用規(guī)范化核算、加計(jì)扣除等涉及企業(yè)所得稅返還事項(xiàng)。
8、月度產(chǎn)品成本性態(tài)分析，主要物料、水、電及人工等制造費(fèi)用耗費(fèi)情況分析，包括實(shí)際與計(jì)劃差異分析、縱向增減變化趨勢分析等。
9、對接審計(jì)機(jī)構(gòu)，完成公司年度審計(jì)工作，匯算清繳工作，新三板上市前盡調(diào)及公司規(guī)范化培訓(xùn)。
10、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。 | |
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| 【教育】 |
| 2004年9月 - 2008年6月 | 華北航天工業(yè)學(xué)院 | 會(huì)計(jì)學(xué) | 本科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價(jià): | 1、專業(yè)知識儲備扎實(shí)，通盤賬務(wù)處理經(jīng)驗(yàn)，特別是工業(yè)制造企業(yè)、商品流通企業(yè)經(jīng)驗(yàn)較豐富（9年以上），高新企業(yè)工作經(jīng)歷5年以上，帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)近6年，對熟悉業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)核算監(jiān)督、決策支持有深刻認(rèn)知。
2、制度流程方面：制定符合公司實(shí)際差旅制度、資產(chǎn)管理制度、借款及備用金管理制度，報(bào)批后施行；制定本部門工作條例、考核標(biāo)準(zhǔn)及獎(jiǎng)懲措施，提升部門工作效率。
3、預(yù)算管理：制定全面預(yù)算管理辦法，明確預(yù)算編制要求，審核銷售、采購等專項(xiàng)預(yù)算，納入全面預(yù)算，年終決算對比各預(yù)算指標(biāo)完成情況。
4、資金管理：加強(qiáng)關(guān)聯(lián)方對賬及非關(guān)聯(lián)方賬款催收，對賬齡較長的及時(shí)預(yù)警，通過三方抵賬、折扣等方式，為公司回收賬款兩千余萬元；辦理銀行信譽(yù)貸、抵押貸款等。
5、財(cái)務(wù)分析：通過預(yù)算執(zhí)行情況分析、項(xiàng)目實(shí)際成本與計(jì)劃成本分析、邊際貢獻(xiàn)分析等，為各部門實(shí)現(xiàn)下期經(jīng)營目標(biāo)提供重要參照依據(jù)。
6、涉稅方面：規(guī)范研發(fā)費(fèi)用核算，做好研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除、稅前抵扣等工作。
7、風(fēng)險(xiǎn)管控：通過梳理各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)流程、崗位職責(zé)、流轉(zhuǎn)文件，編制公司內(nèi)部控制制度及流程圖。
8、全日制統(tǒng)招本科會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)，持有中級職稱證書，CPA在考三科（會(huì)計(jì)、稅法、財(cái)管）。 |
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| 【聯(lián)系方式】 |
